Coaching féministe
Accompagner les personnes dans leur vie professionnelle
La vie professionnelle est souvent foisonnante : s’intégrer dans une équipe, prendre des responsabilités, développer une activité indépendante, changer de métier, traverser une période de chômage, être en surcharge de travail… Il est précieux de pouvoir prendre du recul, être soutenu-e ou être guidé-e dans ces hauts et ces bas, ses joies et ses doutes.
Mon coaching consiste à écouter les personnes et leur proposer un cadre bienveillant, à les soutenir dans leur vécu et les accompagner vers une amélioration de leur vie professionnelle, en élaborant leurs propres réponses vers le changement.
J’utilise une approche féministe intersectionnelle dans mon accompagnement et intègre un cadre d’analyse du travail tenant compte des rapports de domination. Qu’il s’agisse des inégalités sexistes, des comportements racistes, ou des discriminations validistes, l’approche féministe intersectionnelle et systémique dans l’accompagnement permet de conscientiser et identifier les rapports de pouvoirs présents dans la société et dans les environnements de travail. Avoir conscience de ces inégalités permet de ne pas faire porter à l’individu des dysfonctionnements systémiques de la société et du travail, et de proposer des analyses émancipatrices qui prennent en compte ces rapports de pouvoir.
La posture féministe intersectionnelle permet d’accueillir sans jugement les témoignages de discriminations et de ne pas les contester.
- Vous travaillez dans le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire (associations, coopératives, fondations, mutuelles…), vous êtes salarié-e, en charge de responsabilités, ou encore élu-e d’un conseil d’administration et vous avez une problématique professionnelle.
- Vous êtes entrepreneuse ou entrepreneur ou souhaitez développer une activité indépendante.
- Vous êtes une femme ou une personne LGBTIQ, et recherchez un espace de confiance et sensibilisé, LGBTIQ-friendly et féministe pour aborder vos difficultés professionnelles.
Vous n’êtes pas satisfait-e de votre vie au travail, et souhaitez un changement dans votre vie professionnelle, mais n’arrivez pas à prendre une décision ou ne savez pas par où commencer.
Vous souhaitez prendre un temps de recul et d’analyse sur votre activité professionnelle.
Vous souhaitez démarrer une activité indépendante et vous vous demandez comment vous y prendre.
Vous rencontrez du sexisme au travail et avez besoin de soutien pour agir.
- pour les entrepreneuses et entrepreneurs indépendant-es, il peut s’agir de mieux articuler votre vie professionnelle avec votre vie personnelle, travailler sur la relation client-e, savoir dire non, mieux gérer votre temps de travail, fixer vos prix, avoir des outils de suivi d’activité spécifiques en lien avec votre raison d’être, faire des choix de développement…
- pour les salarié-es de l’économie sociale et solidaire, il peut s’agir d’aborder des problématiques de surcharge de travail, polyvalence, rythme effréné, stress intense, de perte de sens, de tension entre les valeurs de l’organisation et la réalité du travail au quotidien…
- pour les élu-es de conseil d’administration, cela peut être de trouver sa place, de monter en compétences, de gérer les tensions entre bénévoles, administrateur-rices, sociétaires, et salarié-es, d’impulser des changements qui vous tiennent à coeur, de développer un leadership…
- Un premier échange téléphonique gratuit et sans engagement d’une vingtaine de minutes nous permet de faire connaissance, de vous présenter le déroulé de l’accompagnement et que vous me précisiez votre problématique.
- L’accompagnement s’organise sur 6 séances d’une durée d’1h15, les séances sont espacées de 15 jours environ, sur une période d’environ 3 mois. Les objectifs sont fixés conjointement lors de la 1ère séance.
- Les entretiens ont lieu en visioconférence.
- Pour les particuliers, le tarif d’une séance est compris entre 80 et 110 euros TTC, selon les revenus et la prise en charge. Pour les personnes à faibles revenus, le prix ne doit pas être un obstacle, le but de mon coaching est qu’il soit accessible à tout-es, parlons-en !
Mon approche : un accompagnement sensible
Je travaille sur l’humain. Mon métier consiste à permettre ou déclencher une prise de conscience, donner à voir, à ressentir et à comprendre, et fournir des outils pour construire sa propre pensée critique.
Faire bouger les lignes et transformer les façons de faire, cela nécessite d’abord de construire des relations de confiance. Le respect mutuel, l’écoute bienveillante et la prise en considération des besoins de l’autre sont inhérents à mes valeurs et se traduisent dans mes modes d’action.
Mes engagements personnels et ma pratique professionnelle s’enrichissent et se nourrissent mutuellement. Mon ikigai, ma raison d’être est « Chercher ensemble à s’améliorer et s’émanciper en prenant soin de soi ». J’intègre au coaching les différents rapports sociaux que présente le cadre du travail avec une approche féministe.
J’aime écouter, chercher et trouver des solutions. Je suis très organisée et aime créer des outils pour faciliter le travail. Pour moi, il est important de travailler dans un cadre agréable. J’aime explorer comment les êtres humains peuvent s’émanciper individuellement et collectivement.
A chaque fin de séance, j'étais reboostée et remotivée pour poursuivre mon travail. Je me suis sentie soutenue et véritablement accompagnée. L'objectif de départ a été atteint : visualiser et formaliser de façon très concrète les étapes de construction de mon activité professionnelle de masseuse (construire un budget prévisionnel, préciser les différentes articulations entre temps de travail et temps personnel, et aussi les modalités de travail). J'ai aimé les documents supports clairs et synthétiques, l'écoute sincère d'Elsa, sa bienveillance, la structuration de l’accompagnement et sa façon de me montrer comment tirer le meilleur de toutes situations. Se sentir considérée, ça fait vraiment la différence pour mener à bien un projet dans la vie. J'espère continuer un suivi mensuel avec Elsa.
J’ai beaucoup apprécié ce coaching qui m’a permis de progresser, de prendre du recul et de mieux envisager mon présent et mon futur. Elsa offre une écoute de qualité et sans jugement, de la bienveillance sans complaisance, une disponibilité totale. Elle m’a amené à explorer des questions et thématiques nouvelles pour moi. C’est un véritable rendez-vous avec soi à ne pas louper, une respiration d’autant plus utile dans une période anxiogène (liée à la COVID).
Grâce à Elsa, j'ai réussi à prendre ma responsabilité dans la création et l'organisation de mon projet professionnel (budget prévisionnel, structuration du temps de travail, rédaction d’une offre de prestation…). Elsa a su mettre en avant mes ressources sur lesquelles je m'appuie aujourd’hui pour avancer en confiance. Je la remercie pour son écoute et son analyse fines, sa bienveillance et son regard objectif qui m'ont accompagnée tout au long du coaching.
Mon parcours
Je suis très attachée à agir simultanément dans les différentes sphères de ma vie, ainsi j’accompagne mes client-es dans leur développement professionnel, l’atteinte de leurs objectifs, et j’inscris également le développement personnel dans mes propres choix de vie au quotidien. J’ai un espace de supervision et une démarche de formation continue.
Ma formation initiale : une maitrise de psychologie et un doctorat de sciences cognitives, complétée par de la formation continue en ennéagramme, méditation pleine conscience, approche centrée sur la personne, communication non violente (CNV), intelligence collective et gouvernance partagée, entrainement mental.
Actuellement, je suis engagée dans une formation longue en Gestalt Thérapie.
Je suis par ailleurs consultante et formatrice depuis 10 ans, j’accompagne des collectifs et des personnes, sur le genre, l’intelligence collective et la gouvernance partagée, la gestion de projets. J’ai travaillé dans des environnements de travail très divers : la recherche et l’enseignement, les associations, les coopératives et l’entreprenariat, en France et en Afrique.
Je suis également coache au sein du Diplôme d’Etudes Supérieures en Leadership Humanitaire de l’Université de Deakin (Australie).
